вторник, 19 апреля 2022 г.

Всемирный день охраны труда в 2022 году В России Всемирный день охраны труда отмечается 28 апреля и проходит 20-й раз. В законодательстве РФ этот праздник не закреплен на официальном уровне. Цель праздника – содействовать предотвращению несчастных случаев и заболеваемости на производстве. Тема Всемирного дня охраны труда в 2022 году: «Общими усилиями сформировать позитивную культуру охраны труда». В соответствии с инициативой Общероссийского Профсоюза образования, а также ряда региональных организаций, 28 апреля 2022 года проводятся мероприятия, посвященные Дню охраны труда под девизом: «Культура безопасности труда как ключевой элемент корпоративной культуры». Организовать и провести круглые столы, разместить публикации по вопросам охраны труда в телекоммуникационной сети «Интернет» и другие мероприятия, направленные на пропаганду современных методов обеспечения безопасности труда, создание здоровых условий труда для работников, формирование культуры безопасности и гигиены труда. Позитивная культура охраны труда на рабочих местах означает, что как администрация, так и работники дорожат безопасной и здоровой производственной средой и прилагают усилия к ее обеспечению. Позитивная культура охраны труда строится на вовлеченности, означающей активное участие всех сторон в постоянном укреплении охраны труда. Там, где обеспечена высокая культура охраны труда, работники не стесняются выражать озабоченность возможными угрозами для своей безопасности и здоровья или производственными рисками, а администрация проявляет инициативу в плане совместного с работниками поиска обоснованных, эффективных и надежных решений возникающих проблем. Необходимое для этого условие – открытый обмен информацией и диалог, построенный на доверии и взаимном уважении. Особое внимание должно быть уделено контролю за реализацией Федерального закона от 02.07.2021 № 311-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» и выполнением требований подзаконных нормативных правовых актов по охране труда.

воскресенье, 17 октября 2021 г.

В нашем детском саду стало уже традицией ходить на экскурсию в Пожарную часть №4. 15 октября старшая группа "Солнышко" с воспитателем Натальей Леонидовной и помощником воспитателя Светланой Сергеевной посетила пожарную часть с целью ознакомления с профессией пожарного и закрепления знаний по правилам пожарной безопасности. С большим восхищением дети рассматривали пожарные машины, аварийно-спасательное оборудование, спасатели также рассказали об их назначении. Ребята имели возможность померить каску пожарного. Дети получили огромный заряд положительных эмоций от экскурсии в пожарную часть. Мы выразили слова благодарности пожарным, которые смогли так интересно и доступно донести до ребят информацию о нужности и важности своей профессии.

вторник, 5 октября 2021 г.

В МАДОУ «ДС № 155 г.Челябинска» 05.10.2021 провели тренировку по отработке выброса химически опасных веществ. Проводилась тренировка не случайно, так как дошкольное учреждение попадает в зону химического заражения при аварии на ООО «Донкарб Графит». Люди, находящиеся вблизи химически опасных объектов, должны знать свойства, отличительные признаки и потенциальную опасность АХОВ (аварийных химически опасных веществ), используемых на данном объекте, владеть способами индивидуальной защиты от поражения АХОВ, уметь действовать при возникновении аварии, оказывать первую медицинскую помощь пораженным. Услышав информацию об аварии с выбросом АХОВ, следует надеть средства индивидуальной защиты органов дыхания, закрыть окна и форточки, отключить электронагревательные и бытовые приборы, газ, одеть детей, взять при необходимости теплую одежду и питание, предупредить соседей, быстро, но без паники, выйти из жилого дома (помещения) в указанном направлении или в сторону, перпендикулярную направлению ветра, желательно на возвышенность, хорошо проветриваемую, где находиться до получения дальнейших распоряжений. Во время проведения тренировки в МАДОУ «ДС № 155 г.Челябинска» и взрослые, и дети применяли на практике знания использования противогазов и эвакуации при аварии на ООО «Донкарб Графит». В случае отсутствия противогаза необходимо немедленно выйти из зоны заражения. При этом для защиты органов дыхания можно использовать ватно – марлевые повязки, подручные изделия из ткани, смоченной водой. Если нет возможности выйти из зоны заражения, нужно немедленно укрыться в помещении и загерметизировать его. Следует помнить, что АХОВ, которые тяжелее воздуха (например ХЛОР, СЕРОВОДОРОД), будут проникать в подвальные помещения и нижние этажи зданий, в низины и овраги, а АХОВ, которые легче воздуха (например, АММИАК), наоборот, будут заполнять более высокие этажи зданий. При движении по зараженной местности необходимо строго соблюдать следующие правила: двигаться быстро, но не бежать и не поднимать пыли; не прислоняться к зданиям и не касаться окружающих предметов; не наступать на встречающиеся на пути капли жидкости или порошкообразные россыпи неизвестных веществ. не снимать средства индивидуальной защиты до особого распоряжения; при обнаружении капель АХОВ на коже, одежде, обуви, средствах индивидуальной защиты удалить их тампоном из бумаги, ветоши или носовым платком, по возможности зараженное место промыть водой; оказать помощь пострадавшим детям, престарелым и не способным двигаться самостоятельно. Выйдя из зоны заражения, верхнюю одежду снять и оставить ее на улице, принять душ с мылом, тщательно промыть глаза и прополаскать рот. Основными признаками поражения парами АММИАК это обильное слезотечение, боль в глазах, ожог и конъюнктивит роговицы, потеря зрения, приступообразный кашель, при поражении кожи – химический ожог 1 или 2 степени. В зоне заражения необходимо обильное промыть глаза и пораженных участков кожи водой, надевание противогаза, срочный выход (вывоз) из зоны заражения.

понедельник, 26 апреля 2021 г.

Всемирный день охраны труда в 2021 году Всемирный день охраны труда — актуальный праздник для всего мира, в том числе и для России. Мало того, что этот праздник в очередной раз говорит о том, насколько важно следить за безопасностью рабочих, он является ещё и днём памяти всех тех, кто погиб, получил травмы или профессиональные болезни на работе. Другое название праздника «День работников охраны труда». Для представителей данной специальности праздник является профессиональным. Какого числа Всемирный день охраны труда в 2021 году? Праздник и памятный день каждый год проходит в единую дату — 28 апреля. В такой день всем стоит задуматься, что правила на том или ином месте работы придуманы не просто так. Больше того, многие из таких правил и ограничений были введены уже после несчастных случаев, событий и ситуаций, в результате которых страдали или погибали люди. Не все люди осознают опасность на своей работе. Самоуверенность часто играет с людьми злую шутку. Особенно это опасно на заводах, фабриках, предприятиях, складах, строительстве, работах связанных с движением по дороге и так далее. Нарушение правил безопасности может обернуться страшной трагедией, что, к сожалению, в мире до сих пор случается и является далеко не редкостью. История праздника «Всемирный день охраны труда» началась в 1989 году в США. Тогда профсоюзы и рабочие провели «День памяти погибших работников», что стало началом становления праздничного дня, который актуален сегодня. Проводятся разнообразные мероприятия для привлечения внимания чиновников, специальных организаций, а также самих работников к проблемам безопасности. Современное название праздник получил в 2003 году. Тогда его официально учредила Международная организация труда (МОТ). По сведениям данной организации, каждый день (!) на рабочих местах в мире погибает 5-6 тысяч человек, и ежегодно данная цифра растёт. Несчастные случаи могут быть связаны как с игнорированием правил самими работниками, так и с желанием работодателя сэкономить на соблюдении техники безопасности. Всемирный день охраны труда тема в 2021 году Каждый год праздник проходит под определённой темой, которая, соответственно, становится главной на повестке и обсуждении дня. В 2021 году тема Всемирного дня охраны труда: «Предвидеть, подготовиться и ответить на кризис — ИНВЕСТИРУЙТЕ В УСТОЙЧИВУЮ СИСТЕМУ ОХРАНЫ ТРУДА». Данная тема выбрана в связи с тем, что в мире до сих пор бушует пандемия COVID-19. Поэтому необходимо укреплять и совершенствовать охрану труда, чтобы быть устойчивыми к этому кризису и будущим кризисным ситуациям, опираясь на полученные уроки в 2020-2021 годах.

среда, 15 апреля 2020 г.

Врачи заботятся о здоровье каждого гражданина и призывают придерживаться простых правил профилактики во время распространения коронавирусной инфекции. Подобности в видео
ОПЛАТА БОЛЬНИЧНЫХ ДО УРОВНЯ МРОТ: ПУТИН ПОДПИСАЛ ЗАКОН

Президент России Владимир Путин подписал 01 апреля 2020 года Федеральный закон № 104 о повышении оплаты больничных и порядке оформления выплат на ребенка, который опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 01.04.2020, Начало действия документа — 01.04.2020.

Законопроект был внесен и разработан правительством, он предполагает увеличение минимального размера оплаты больничного до уровня минимального размера оплаты труда (МРОТ). Предполагается, что эта мера будет действовать до конца 2020 года. Доплата до уровня МРОТ будет производиться, если пособие по временной нетрудоспособности в расчете за полный месяц окажется ниже этой суммы.

оплата больничных
Вот почему нельзя оставлять телефон на зарядке без присмотра

понедельник, 18 марта 2019 г.

Очень интересная и полезная презентация для работников работающих с компьютером или в кабинете. 

Приятного просмотра!

воскресенье, 17 марта 2019 г.


Все сотрудники вправе использовать оплачиваемые дополнительные выходные дни, чтобы пройти диспансеризацию. Количество дней, которые работодатель должен предоставить, зависит от категории сотрудников. Так, работающие пенсионеры и сотрудники предпенсионного возраста могут использовать на диспансеризацию два дня один раз в год. Все остальные сотрудники могут взять один день раз в три года. Такие правила установлены в статье 185.1 ТК.

Но из этого правила есть исключение – вы не можете отпускать на диспансеризацию сотрудников, которым не исполнился 21 год. Дело в том, что работодатель обязан отпускать сотрудников только на диспансеризацию, которая предусмотрена действующим законодательством в сфере охраны здоровья. То есть это осмотры и анализы по программе обязательного медицинского страхования в районных поликлиниках по месту жительства или регистрации (ст. 46 Закона от 21.11.2011 № 323-ФЗ, Порядок, утв. приказом Минздрава от 26.10.2017 № 869н). Такую диспансеризацию оплачивает государство за счет средств ОМС, и проводят ее только для граждан, которые рождены в определенные годы – с 1920-го по 1998-й. Шаг в возрасте составляет три года (п. 4 Порядка, утв. приказом от 26.10.2017 № 869н). Поэтому пройти диспансеризацию сотрудник может только в том году, когда достиг нужного возраста. Например, сотрудник 1980 года рождения имеет право на диспансеризацию в течение 2019 года. 
© Материал из КСС «Система Кадры» – первого онлайн-портала готовых решений для вашей службы персонала.